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Opportunità di carriera – Responsabile vendite del territorio

Opportunità di carriera – Responsabile vendite del territorio

Sede:
Vari in Nord America, America Latina, EMEA e APAC, tra cui:

Stati Uniti:

New Jersey

Maryland

DC

Kentucky

Tennessee

Virginia

S.Carolina

Ohio settentrionale

Pennsylvania occidentale

Iowa

Nebraska

Kansas

Missouri

Chicago

AR

Austin, TX

San Antonio, TX

Canada:

Vancouver

LATAM:

Brasil

EMEA:

UK

Francia

Grecia

Germania

Africa settentrionale

Arabia Saudita

Russia

APAC:

India

Indonesia

Taiwan

Giappone

Descrizione:
ExaGrid è alla ricerca di persone che superano le vendite con eccellenti capacità comunicative e un track record coerente di superamento della quota attraverso il processo di vendita diretta. I candidati selezionati possiedono una reputazione nel settore dello storage per competenza, professionalità, integrità e passione per la vittoria. Sotto una direzione limitata, incontra e supera la quota assegnata, costruisci entrate sul territorio, prospetta e chiudi conti nominativi contro la concorrenza consolidata. Deve mantenere previsioni accurate e una chiara comunicazione di gestione. Guida la soddisfazione del cliente referenziabile in tutti gli assegnati.

Requisiti:

  • Oltre 10 anni di esperienza di grande successo nella vendita di prodotti di storage, networking o altri data center (appliance)
  • Deve avere esperienza in una startup o piccola azienda (più recente 2-4 anni)
  • Esperienza nella vendita di una nuova/unica linea di prodotti; soprattutto contro il marchio
  • Esperienza nell'apertura di nuovi account
  • Storia coerente di superamento della quota
  • Esperienza BD utile

Educazione:
Preferibile BA/BS in Informatica o Tecnologia (o esperienza lavorativa equivalente)

Il candidato ideale possiede spirito imprenditoriale e sa vincere. Inoltre, il candidato deve essere laborioso, motivato, competitivo e altamente creativo.

Compensazione e vantaggi
ExaGrid offre un ottimo piano retributivo, commisurato all'esperienza, superiore alla media della comunità locale. Inoltre, a tutti i dipendenti vengono concesse “equity stock option”. I vantaggi includono una scelta di piani che forniscono una copertura completa per cure mediche e dentistiche per dipendenti e persone a carico offerte a una percentuale molto bassa del premio totale, nonché vita del dipendente, disabilità a breve e lungo termine, iscrizione immediata 401K, account di rimborso della Sezione 125, 3 settimane ferie e 11 ferie pagate.

Informazioni di contatto:
Per una considerazione immediata, si prega di applicare online: curriculum via e-mail.

NON saranno accettate domande pervenute tramite posta o fax
PER FAVORE…Nessuna agenzia, appaltatori o consulenti

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